工作内容
1. 按照会计制度的规定及结合公司内部制度，费用报销单据审核。
2. 依照原始凭证录入财务软件，编制会计报表，按时出具月度，季度，年度的P/L、B/S报表。
3. 负责核算税负平衡，按时认证进项发票，纳税申报，上传财务报表。
4. 定期核银行存款、往来账务数据，做到账务、账账、账证、账表、账款"五相符"。
5. 复核薪酬工资，对人事部提供的工资相关资料进行审核。
6. 每月汇总各类月度统计报表，整理及分析简报。
7. 装订会计凭证，进项抵扣联发票，财务报表等单据。
8. 做好财务资料、文件、记录的整理、保管和定期归档工作。
1. 对违反财经纪律，不符合财务制度的费用开支有权拒付。
2. 对各部门财务制度执行情况有检查权。
3. 劳动法赋予的其它权利。